Форма анкеты, подлежащей представлению гражданином, поступающим на службу в органы внутренних дел Российской Федерации

Форма анкеты, подлежащей представлению гражданином, поступающим на службу в органы внутренних дел Российской Федерации Анкета

Видео:Разъяснения по форме 1П, что даёт заполнение еë по моему образцу.Скачать

Разъяснения по форме 1П, что даёт заполнение еë по моему образцу.

Анкета для поступления в МВД

Форма анкеты, подлежащей представлению гражданином, поступающим на службу в органы внутренних дел Российской Федерации

Согласно требованиям ФЗ № 79 «О государственной гражданской службе РФ» и ФЗ № 342 «О службе в органах внутренних дел РФ», каждый соискатель на должность в структуре МВД обязан предоставить заполненную анкету установленного образца. О том, как выглядит этот документ и как правильного его заполнять рассказано в статье.

Что из себя представляет документ?

Анкета кандидата представляет собой документ формата А4, состоящий из четырех страниц. В него входят следующие блоки:

  • шапка документа и его название;
  • личные данные соискателя и место для фотографии;
  • опросник, состоящий из 13 пунктов. На каждый из них отводится поле для ответа в свободной форме;
  • поля для внесения данных из паспорта, СНИЛС, ИНН;
  • дата заполнения, подпись и расшифровка.

Обязательно ли заполнение анкеты?

Предоставление документа является обязательным условием приема на службу в МВД. Об этом гласит сразу несколько законодательных актов:

  • Федеральный закон № 342 «О службе в органах внутренних дел РФ», изданный 30 ноября 2011 года.
  • Федеральный закон № 79 «О государственной гражданской службе РФ», изданный 27 июля 2007 года.

Форма анкеты утверждена распоряжением Правительства РФ № 667, выпущенного 26 мая 2005 года. Образец является универсальным и используется для приема на работу не только в структуру МВД, но и на другую государственную службу.

Какие пункты являются обязательными при устройстве?

Анкета является обязательным документом. Все пункты, указанные в ней, подлежат заполнению. В противном случае, документ считается недействительным и не рассматривается отделом кадров.

Если у кандидата нет ответа на вопрос анкеты (например, предыдущая фамилия или число поездок за границу), то нельзя оставить поле незаполненным. Необходимо сделать пометку об отсутствии вариантов ответа.

Пример правильного заполнения

При заполнении анкеты необходимо придерживаться следующих правил и формулировок:

  • все данные вносятся лично кандидатом на должность, от руки. Недопустимо использовать прочерки (при отсутствии ответа) или односложные ответы «да» или «нет». Пояснения должны быть развернутыми и подробными;
  • все личные данные (ФИО) указываются на основании паспорта. Пункт «Изменение фамилии» заполняется максимально развернуто: указываются все фамилии, которые были у гражданина в прошлом. Это же правило касается смены имени и отчества. В каждом случае проставляется дата изменения и причина;
  • дата рождения совпадает с информацией из паспорта или свидетельства о рождении. Формат произвольный: только цифры или цифры и буквы (месяц). Место рождения указывается без сокращений, полностью: республика (при наличии), область, город, населенный пункт. Вся информация берется из паспорта;
  • в графе «Гражданство» допустим только один вариант – гражданин РФ. Обосновано это тем, что на службу в МВД не принимаются лица, не имеющие российского гражданства или владеющие паспортами сразу нескольких государств;
  • пункт «Образование» заполняется на основании имеющихся документов: аттестата или диплома. Указывается название учебного заведения, годы обучения, номер и серия диплома. Если образование незаконченное, то в этой графе делается отметка о текущем положении: наименование учебного заведения, предполагаемый год его окончания и текущий курс;
  • в пункте «Владение иностранными языками» корректно указать одну из общепризнанных степеней владения: чтение и перевод со словарем, чтение и поддержание разговора, свободное владение. Наименование иностранного языка пишется без сокращений;
  • в пункте «Судимость» вписывается фраза «Не судим(а)». Лица, имеющие решение суда о своей виновности в совершении преступления, не принимаются на службу в МВД;
  • пункт «Государственный чин или звание» заполняется либо стандартной фразой «Государственного чина, дипломатического ранга, воинского или специального звания не имею», либо указывается наименование чина (звания) и год его присвоения;
  • «Государственная тайна». Пишется отметка об отсутствии допуска к гостайне (в том числе, в прошлом): «Не имею допуска», либо указание о периоде работы;
  • данные о прошлых местах работы заполняются подробно, без сокращения наименований организаций. Хронология – от первого места учебы (после школы) к последнему месту трудоустройства. Обязательно делаются отметки о годах службы в армии, с указанием рода войск и номера части;
  • графа «Государственные награды» заполняется фразой: «Знаков отличия не имею», либо в хронологическом порядке получения наград (с указанием года) с их полным названием;
  • при заполнении таблицы о родственниках указываются не только живые, но и умершие члены семьи (год смерти и место захоронения). О бывших женах (мужьях), также, делается отметка с указанием года расторжения брака. Если информации о бывшем супруге нет, то в столбцах «Место работы» и «Адрес регистрации» вписывается фраза «Связи не поддерживаю»;
  • поездки за рубеж описываются подробно, с указание даты, страны и причины выезда. При отсутствии таковых пишется фраза: «В другие страны не выезжал(а);
  • наличие родственников, постоянно проживающих заграницей, подтверждается с указанием степени родства и наименованием города (страны) проживания или опровергается фразой: «Родственников, проживающих заграницей, не имею»;
  • вся информация о серии и номере паспорта, СНИЛС и ИНН берется непосредственно из этих документов;
  • в конце анкеты обязательно ставится дата ее заполнения и подпись с инициалами.

Анкета при приеме на службу в МВД – документ, обязательный для предоставления. Заполнять ее необходимо подробно и правдиво. Любые искажения информации будут выявлены при проверке и в приеме на работу будет отказано.

Не нашли ответ на свой вопрос в статье или есть дополнительный вопрос? Задайте его юристуна сайте и получите развернутую консультацию уже через 15 минут.

Видео:Ирина Волк: Упрощены условия поступления на службу в органы внутренних дел Российской ФедерацииСкачать

Ирина Волк: Упрощены условия поступления на службу в органы внутренних дел Российской Федерации

Анкета кандидата на службу (работу) в органы внутренних дел: образец бланка, скачать бесплатно пример, форма, как заполнить

Форма анкеты, подлежащей представлению гражданином, поступающим на службу в органы внутренних дел Российской Федерации
: 1 680

На работу в учреждения принимаются только совершеннолетние граждане.

Прием выполняется вне зависимости от расовой и национальной, половой принадлежности, материального состояния, региона проживания, политических взглядов, отношения к религиозным конфессиям.

Для поступления пишется заявление и заполняется анкета кандидата на службу (работу) в органы внутренних дел. Пример шаблона документа, правила составления и заполнения предоставляются далее в статье.

Отказ кандидату

Факторы, исключающие прием:

  • полная либо частичная утрата лицом дееспособности, подтвержденная судебным постановлением;
  • судимость, также снятая либо погашенная;
  • случаи преследования по статьям УК РФ, за исключением оправдывающих обстоятельств;
  • отказ кандидата от допуска к информации, являющейся секретной либо тайной, охраняемой законом;
  • наличие расстройств здоровья, внесенных в список не допускающих к службе;
  • наличие прямых родственных связей с работником полиции при обстоятельствах, предполагающих прямое подчинение;
  • приостановление гражданства РФ;
  • наличие гражданства иных государств;
  • передача осознанно лживой либо искаженной информации, фальшивой документации;
  • обвинение либо подозрение в совершении преступных деяний по статьям УК РФ;
  • наличие многократно совершенных правонарушений;
  • несогласие претендента с ограничениями, запретами либо с исполнением обязанностей и ответственностью за них, установленными для работников ОВД.

Какие требуются документы

Кандидатам требуется предоставить следующий пакет документов:

  1. письменное заявление;
  2. паспорт;
  3. опросный лист, пример которого представлен ниже по тексту, с подтверждением подлинности сведений личной подписью;
  4. самолично написанной краткой биографией;
  5. документы о получении образования и данные о воинском учете;
  6. трудовая книжка;
  7. справка об учете в фискальных органах;
  8. информация о недвижимости, доходах и их источниках претендента, его супруги (супруга), детей возрастом до 18 лет;
  9. письменное разрешение о согласии с выполнением процедур допуска к информации, являющейся гостайной, к секретным сведениям, охраняемым законом;
  10. разрешение в письменном виде на использование личной информации, требующееся для выполнения проверки и определения возможности приема на работу.

Рекомендации по заполнению анкеты

Анкета кандидата на службу в органы внутренних дел, форму которой можно скачать по ссылке ниже, не принимается в машинописном варианте и заполненный с помощью текстовых редакторов:

  • Текст должен быть написан от руки почерком соискателя должности. Прочерки при заполнении не допускаются, так же, как и краткие ответы в стиле «да» либо «нет». Ответы необходимо давать максимально полными и развернутыми.
  • Достоверность и подлинность данных подтверждается личной подписью кандидата на службу. ФИО указывается полностью согласно паспортным данным. При смене фамилии указывается предыдущая фамилия, а затем настоящая с пояснением обстоятельств, при которых выполнялась замена. При неоднократной смене, требуется упомянуть каждую фамилию. Такое же требование действует и к случаям изменения отчества и собственного имени.
  • Дата рождения выписывается из паспорта либо свидетельства о рождении.
  • Место рождения записывается полностью, указывается республика или край, область, район, населенный пункт — все данные точно, как в паспорте.
  • В пункте «Гражданство» принимается только запись «Гражданин РФ». Лица без гражданства, иностранные граждане либо имеющие двойное гражданство на службу в полицию не принимаются.
  • В графе об образовании указываются все учреждения, в которых обучался гражданин, уровень образования должен подтверждаться соответствующими документами. При незаконченном образовании следует указать, курс приостановки обучение, либо курс обучения в настоящее время.
  • В графе о знании языков РФ либо иностранных информацию следует подавать без сокращений.

Дополнительно может быть составлена анкета кандидата на вакансию в организацию.

При знании языков возможно указание трех уровней их знания:

  1. чтение и перевод при помощи словаря;
  2. чтение и общение;
  3. высокий уровень владения.

В пункте о наличии судимостей допустима только запись об отсутствии оных, конечно, если это соответствует действительности.

https://www.youtube.com/watch?v=hnnq5PIZY6w

В графу о трудовой деятельности необходимо вносить все места работы в порядке хронологии, начиная с учебы в учреждениях образования. Информация о воинской службе вносится с указанием должности, звания и номера части.

В пункте о близких родственниках и супругах необходимо предоставить информацию также и об измененных фамилиях. Причем сведения следует подавать и о покойных родственниках, упоминая степень родства и место захоронения.

Когда составляется анкета кандидата на службу (работу) в органы внутренних дел в соответствии с приведенным ниже образцом, необходимо внимательно отнестись к заполнению всех граф, не пытаясь ничего скрыть.

Пример шаблона анкеты

Образец анкеты кандидата на службу (работу) в органы внутренних дел

Скачать бесплатно образец бланка анкеты кандидата на службу (работу) в органы внутренних дел в формате doc

🔍 Видео

Лекция 4. Правоохранительные органыСкачать

Лекция 4. Правоохранительные органы

4. Государственная тайнаСкачать

4. Государственная тайна

4.5. Ограничения на государственной службеСкачать

4.5. Ограничения на государственной службе

Стажировка в МВД 👩‍🎓Скачать

Стажировка в МВД 👩‍🎓

6.2. Форма сделкиСкачать

6.2. Форма сделки

Актуальные изменения, связанные с оборотом наркотических и психотропных лекарственных препаратовСкачать

Актуальные изменения, связанные с оборотом наркотических и психотропных лекарственных препаратов

Правовая Подготовка 1 частьСкачать

Правовая Подготовка 1 часть

Новые нормативные требования к обороту лекарственных препаратов для мед. применения | 21.09.2022Скачать

Новые нормативные требования к обороту  лекарственных препаратов для мед. применения | 21.09.2022

🚨 МВД разъясняет: Что делать, если в отношении гражданина совершено противоправное деяние?Скачать

🚨 МВД разъясняет: Что делать, если в отношении гражданина совершено противоправное деяние?

Ты где такие погоны взял?Скачать

Ты где такие погоны взял?

Конституционное право || Права и свободы человека и гражданинаСкачать

Конституционное право || Права и свободы человека и гражданина

Что изменилось в правилах заполнения формы СТД Р ?Скачать

Что изменилось в правилах заполнения формы СТД Р ?

Общие требования к составлению и оформлению документов кадровым работником (Апанасенко О.Н.)Скачать

Общие требования к составлению и оформлению документов кадровым работником (Апанасенко О.Н.)

Какие доплаты предусмотрены законом за 25 лет трудового стажаСкачать

Какие доплаты предусмотрены законом за 25 лет трудового стажа

Как заполнить сведения о производственном контролеСкачать

Как заполнить сведения о производственном контроле

Кто такой участковый полиции? / Права и обязанности участковогоСкачать

Кто такой участковый полиции? / Права и обязанности участкового

Загранпаспорт как правильно заполнять анкету нового образца (июнь2015)Скачать

Загранпаспорт как правильно заполнять анкету нового образца (июнь2015)

Правовой статус иностранных граждан и лиц без гражданстваСкачать

Правовой статус иностранных граждан и лиц без гражданства
Поделиться или сохранить к себе: